直播 | 让 HR 早下班的秘密工具，是啥？

前天，跟朋友小俊吃饭，整整半天都在听他大吐苦水。原来他是一家金融公司的 HR，兢兢业业做了 5、6 年。近期部门经理升职了，他就想着为自己争取一把，不料，胜利就在眼前，却被刚入职半年的新员工半路“截胡”了。

小俊平时做事很认真勤奋，很少出差错。并且每天起得比鸡早、睡得比狗晚，是部门加班最多的那个。

作为一名中小企业的 HR，必须有身兼数职的准备，很多琐碎的杂活都需要处理。例如：每个月的薪酬核算，需要统计员工的业绩、出勤情况、奖金等相关数据。

还有员工工资表上社保、公积金、个税、应发、实发等信息需要整理成一个新的文档，整个公司上百人，都要一栏一栏复制粘贴。

另外新员工入职、档案管理、简历筛选等等日常工作，烦不胜烦。

每天忙到下班时，一抬头发现同事下班了，新员工也走了。

好不容易整理得七七八八，再遇到领导的“完美”修改要求，Oh,my god! 眼一闭一睁，一天又过去了……

但是开月度总结会时，实习生的各项工作指标完成得都比小俊的好，不仅数据全面，对比清晰，最主要工作效率是非常之高，别人需要几小时完成的事情，他几十分钟就干完了。

结果，升职之争，勤勤恳恳的小俊因效率惜败。

以旁观者的角度，我建议小俊主动去请教一下新员工工作的“秘诀”。

新员工告诉他，自己工作上很多问题都是用 RPA 来处理的，又快又方便，还能降低数据的出错率。

RPA 机器人，能模仿 HR 进行各种各样的流程工作，比如每个月固定的发放工资报表、为员工发生日祝福、报表类、社保公积金类、对账类、数据核查计算类等，这些工作都不在话下！

有了 RPA 机器人，您就可以比平时早下班 2-3 个小时，再也不用加班啦！

有了 RPA 机器人，您就再也不用面临和小俊一样工作效率不如同事的烦恼了，在职场竞争中 RPA 就是您升职加薪的秘密武器！

听了新同事的话小俊觉得这款新应用确实很神奇，而且身边也有用了之后效率提高的活生生的例子。

但是，它还可以为 HR 做哪些其他的工作，HR 怎样更全面的了解 RPA 机器人？

现在恰好有，这样一场直播，将为 HR 们做详细介绍。

扫码上图二维码，观看直播

直播亮点

1、RPA 自动化，赋予现代 HR 工作的意义。

2、说应用，说案例，拒绝空谈，实实在在给 HR 们分享流程自动化场景。

3、现场直播，时间短（45 分钟短课），浓浓科普性质。

直播时间

8 月 28 日 （本周五） 下午 15：00 线上直播

直播嘉宾

蔡导成——武汉爱奇尔人力资源科技有限公司 CEO

本次直播希望通过人事领域的 RPA 场景分享，让大家了解 RPA 的魅力。欢迎大家观看！

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